Über uns

Die Kassenärztliche Vereinigung M-V (KVMV), als Körperschaft öffentlichen Rechts, vertritt die Interessen von rund 3.000 Vertragsärzten und -psychotherapeuten auf Landesebene. Gemeinsam mit unseren niedergelassenen, angestellten und ermächtigten Mitgliedern stellen wir eine qualitätsgesicherte, ambulante medizinische Versorgung in M-V sicher.

Gebäude der Kassenärztliche Vereinigung Mecklenburg-Vorpommern in Schwerin (c) KVMV

Stellenausschreibung

Die Kassenärztliche Vereinigung Mecklenburg-Vorpommern (KVMV) ist die Vertretung von über 3.000 Ärzten und Psychotherapeuten und für die Sicherstellung der Versorgung von 1,6 Millionen gesetzlich Krankenversicherten verantwortlich. Bei der KVMV ist in der Personalabteilung am Dienstort Schwerin eine Stelle zu besetzen als:  

Sachbearbeiter (m/w/d) – 16/2026

Schwerin, den 23. April 2026

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Ausbildung Büromanagement oder vergleichbar, vorzugsweise mit einschlägiger Erfahrung
  • schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes logisches Denkvermögen
  • Fähigkeit, Zusammenhänge zwischen Regelungen, Systemen und praktischer Umsetzung zu erkennen
  • strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Einsatzbereitschaft sowie Bereitschaft sich in neue Themenfelder einzuarbeiten
  • Loyalität, Diskretion und ein sicherer Umgang mit sensiblen Daten
  • souveränes Auftreten auch in herausfordernden Gesprächssituationen
  • Fachkenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil, können jedoch im Rahmen der Tätigkeit erworben werden
  • fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Schwerpunkte des Aufgabenbereiches:

  • Umsetzung, Überwachung und Weiterentwicklung der Zeitwirtschaft unter Anwendung gesetzlicher und interner Regelungen
  • Analyse und Bewertung von Daten im zugewiesenen Bereich
  • Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt
  • Datenerfassung und -pflege sowie Sicherstellung der Datenqualität
  • Zuarbeit zur monatlichen Entgeltabrechnung sowie Mitwirkung beim Jahresabschluss
  • Unterstützung im Bewerbermanagement
  • allgemeine administrative Aufgaben

Wir bieten:

  • eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
  • eine angemessene Einarbeitung und soweit erforderlich relevante Schulungen
  • einen großzügigen Arbeitszeitrahmen mit flexibler Arbeitszeit
  • eine tarifliche Bezahlung nach Maßgabe des Tarifvertrags der Länder
  • eine Jahressonderzahlung
  • attraktive Sozialleistungen
  • ein sehr angenehmes Arbeitsklima

Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 16/2026 per Mail bis 31. Mai 2026 an die Kassenärztliche Vereinigung Mecklenburg-Vorpommern, Personalabteilung, Neumühler Straße 22 in 19057 Schwerin, bewerbung@kvmv.de.

Weitere Informationen über uns und unsere Aufgaben finden Sie unter: www.kvmv.de.

Hinweise:
Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.
Im Interesse der Gleichbehandlung aller Bewerber und da zeitnah das Besetzungsverfahren erfolgt, werden Bewerbungen außerhalb der Frist nicht berücksichtigt.

ANSPRECHPARTNER

Anja Kohagen
Abteilungsleiterin

Tel.: 0385.7431 250
E-Mail: personal@kvmv.de

Information zur Datenerhebung gemäß Artikel 13 DSGVO

Die KVMV erhebt Ihre Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und der Erfüllung vorvertraglicher Pflichten. Die Datenerhebung und -verarbeitung ist für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich und beruht auf Artikel 6 Abs. 1 lit. b) DSGVO. Eine Weitergabe der Daten an Dritte findet nicht statt. Die Daten werden gelöscht, sobald sie für den Zweck ihrer Verarbeitung nicht mehr erforderlich sind. Sie haben das Recht, Auskunft zu den bei uns über Sie gespeicherten Daten zu beantragen sowie bei Unrichtigkeit der Daten die Berichtigung oder bei unzulässiger Datenspeicherung die Löschung der Daten zu fordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.